Заработная плата
- 28.08.2018
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 288
Простой из-за ремонта — кто виноват и сколько платить, разобрался Минтруд
Когда ремонт плановый, считается, что простой возник по вине работодателя. Тогда сотрудник должен получать не меньше 2/3 от своей средней зарплаты.
Если ремонт потребовался, так как произошла аварийная ситуация, простой можно квалифицировать как независящий от сторон.