Оплату тестирования работников на коронавирус и антитела можно учесть в прочих расходах
ФНС направила для использования в работе письмо Минфина. Он пришел к выводу, что при расчете налога на прибыль организация вправе учесть в прочих расходах оплату тестирования работников на коронавирус и наличие иммунитета к нему.
Компания «Консультант Плюс» выпустила новый продукт для юристов «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции». Материалы помогут подготовиться к суду и спрогнозировать исход судебного спора. Год назад аналогичный продукт был представлен для арбитражных судов.
СС Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции содержат свыше 900 конкретных ситуаций по более чем 60 категориям споров.
Пойман не вор. Как директору избежать обвинений в неуплате налогов
Если неуплата налога очевидна, то руководителю необходимо доказать, что прямого умысла на их неуплату не было. Вернее, что ФНС и полиция таковой не доказали. Но презумпция невиновности у нас работает плохо, так что фактически директор обязан доказывать свою невиновность.
Защита прав и законных интересов участников корпорации: теоретические и прикладные особенности
Реформа гражданского законодательства внесла серьезные изменения в регулирование юридических лиц корпоративного типа. Автор обращает внимание на особенности защиты прав и законных интересов участников корпорации. Сформулированные особенности предлагается использовать как для последующих теоретических исследований, так и в практической деятельности.
Международные торговые обычаи: Инкотермс 2020
Существенную роль в регулировании внешнеэкономических сделок играют торговые обычаи, важное место среди которых занимают Инкотермс. Этот документ, подготовленный Международной торговой палатой, включает основные торговые термины, определяющие базисные условия договоров международной купли-продажи товаров. С 1 января 2020 г. вступила в силу девятая редакция Инкотермс, в которой отражены современные тенденции международных торговых отношений.
Возможности: ознакомиться со всеми нормативно правовыми актами, в которых перечислены организации, продолжающие работать в период с 4 по 30 апреля 2020 года. Организации, которые приостановили работу, могут сами разработать код для отражения в табеле учета рабочего времени нерабочих оплачиваемых дней. Риски: неработающие организации не вправе увольнять работников до 30 апреля 2020 года.
Возможности: с 1 апреля 2020 года объекты малого и среднего предпринимательства будут платить страховые взносы по пониженным тарифам с выплат работникам, превышающих МРОТ.
В обращении к гражданам от 25.03.2020 Президент РФ пообещал, что для всех малых и средних предприятий в два раза снизят размер страховых взносов (с 30% до 15%).
Минтруд разъяснил основные вопросы, касающиеся объявленной Президентом РФ нерабочей недели.
Источник: Информация Минтруда
Прежде всего, работодатели должны помнить, что наличие в марте и апреле нерабочих дней (с 30 марта по 3 апреля) не влияет на размер зарплаты сотрудников за эти месяцы.
Официально опубликован Указ Президента РФ об установлении с 30 марта по 3 апреля 2020 года нерабочих дней с сохранением за работниками заработной платы.
Источник: Указ Президента РФ от 25.03.2020 № 206
При этом установление незапланированной недели выходных не распространяется на работников:
— непрерывно действующих организаций;
— медицинских и аптечных организаций;
— организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой необходимости;
— организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, а также в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения;
— организаций, производящих неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы.
Приведена сравнительная таблица положений действующей Конституции РФ и вносимых в нее поправок
В таблице в наглядной форме представлены тексты статей Конституции РФ до внесения поправок и с поправками, одобренными Законом РФ «О поправке к Конституции Российской Федерации» «О совершенствовании регулирования отдельных вопросов организации и функционирования публичной власти».
