Ситуация:
Работник в основном отпуске с 05.08.2025 по 18.08.2025 с последующим увольнением. Все расчеты с работником произведены 04.08.2025, перед отпуском, выдана трудовая книжка на руки. с 09.08.2025 по 18.08.2025 открыт б/лист по уходу за больным ребенком. Надо ли оплачивать б/лист? Должен ли быть перерасчет отпуска?
Решение:
Больничные по уходу за ребенком, другим членом семьи и по карантину в любом отпуске не оплачивают, пособие положено со дня, когда человек должен был выйти на работу. Продлевать или переносить отпуск из-за таких больничных не надо (ст. 9 Закона N 255-ФЗ, Письма Минтруда от 17.06.2020 N 14-2/ООГ-8522, от 09.04.2020 N 14-2/В-393).
Не продлевается отпуск из-за того, что работник во время его взял больничный по уходу за ребенком, в том числе ребенком-инвалидом. Продлить отпуск в такой ситуации нужно, только если это предусмотрено вашим локальным нормативным актом
Согласно разъяснений с «Сайт «Онлайнинспекция.РФ», днем увольнения при отпуске с последующим увольнением является крайний день такого отпуска. Дожидаться окончания больничного листа не нужно.
Документы КонсультантПлюс для ознакомления:
- {Типовая ситуация: Больничный в отпуске: оплата, продление и перенос (Издательство «Главная книга», 2025) {КонсультантПлюс}}
- Готовое решение: Что делать, если больничный лист работника пришелся на дни его отпуска (КонсультантПлюс, 2025) {КонсультантПлюс}
- Вопрос: Работник написал заявление о предоставлении ежегодного отпуска с 14.01.2021 с последующим увольнением по собственному желанию (дата заявления — 13.01.2021). В этот период работник взял больничный по уходу за ребенком с 27.01.2021, и он открыт до сегодняшнего дня. Можно ли уволить сотрудника, находящегося на больничном? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2021) {КонсультантПлюс}
- Вопрос: …Я написал заявление на две недели отпуска без содержания с последующим увольнением. В период отпуска я сидел на больничном по уходу за ребенком. Продлевается ли мой отпуск без содержания? И переносятся ли мои границы (временные) увольнения? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2019) {КонсультантПлюс}


